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员工录用通知书格式(通用20篇)

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员工录用通知书格式 篇1

尊敬的 先生:

员工录用通知书格式(通用20篇)

您好!非常荣幸地通知您,您已被上海X有限公司正式录用。真诚欢迎您的加入,并诚意地提醒您根据下列陈述,准时到公司报到。

一、报到事宜

时 间: 201x 年 8月 30 日8时30分

地 点:上海市

乘车路线:地铁9号线下车,3号出口至换乘公交路,到路下

二、携带资料

1. 失业证或与原单位解除劳动合同的证明材料原件(必须提供);

2. 身份证原件及复印件;

3. 最高学历证明原件及其他相关学历证明;

4. 一寸彩色免冠近期照片两张;

5. 银行卡一张(用于工资发放)

三、部分聘用条款

1. 职位: ;

2. 所在办事处: ;

3. 合同期:试用期 3 个月,合同期 3 年;

4. 基本薪资:试用期内基本工资为X元人民币,转正后基本工资为X元人民币;

5. 销售提成:按照公司《销售提成管理规定》发放;

四、本录用通知有效期截至201x年 8月30日,超过时间未办理报到手续,视为自动放弃。

五、如有疑问,请与公司人力资源部联系, 联系电话:021。

应聘者承诺:所提交个人信息,无虚假。在入职之前,已与原工作单位解除劳动合同,并不再承担竞业禁止等相关责任;如应聘者与原工作单位产出劳动纠纷,应聘者个人承担全部责任。

本协议自201x年8月31日失效。

人力资源部

201x 年 8 月 26 日

员工录用通知书格式 篇2

尊敬的 先生(女士):

非常荣幸地通知您,经公司面试考察,决定聘用您为**公司(以下简称公司)校区/部 职位。

真诚欢迎您加入本公司的行列!

请您详细阅读以下内容,并在确认后请于报到当日携带相关资料到**人力资源部/ 校区,就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合!

聘用条款和条件

一、报到信息

1、报到时间: 年 月 日 时正

2、报到地点:**人力资源部/ 校区

联系人:

联系电话:

二、公司规章制度

请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件)

三、试用期与劳动合同

按公司用工规定,试用期为 个月,自入职当日起计算。

劳动合同期限为 年。

您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议,明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。

四、报到当天须提交的资料

1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);

2、学历证明书(正本及复印件);

3、一寸彩色证件照2张(红底);

4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;

5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目:肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图,一共四项,费用自付)。

注:体检前请注意休息,不要饮酒,早上空腹。

五、受雇唯一性和保密承诺 的规章制度执行。

1、受雇唯一性:您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系,入职后在没有得到公 司正式认可的前提下,不能接受任何外部的有偿聘用,包括临时性质的聘用。

2、保密:您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信 息包括但不限于本聘用函的全部内容。

六、生效与失效

本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对

双方劳动权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件,如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处,以劳动合同为准。

如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在 年 月 日(确认截止日)前仍未签署本录用通知书并交至我部,本通知书将在确认截止日自动失效。

若您不能按时入职,请于 年 月 日前通知人力资源部,如您未能在入职日到公司报到入职,本录用通知书将自动失效,除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。 请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件,并自愿受雇于公司,请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。 我们谨借此机会表达我们的欢迎,并祝您在未来的岗位上一切顺利。

**公司人力资源部

年 月 日

员工录用通知书格式 篇3

尊敬的 :

经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息: 岗位名称:_ 部门:_ _ 报到日期: _年_ 月_日

劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期_3_年,其中包括_3_个月的试用期。

二、薪资福利信息:

薪酬:试用期:①基本工资: 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后:①基本工资: 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需A4大小):

身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步! 我们期望:您为公司的发展做出贡献!

我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益! 我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部:联系人: 电话:

年月日

员工录用通知书格式 篇4

尊敬的家长:

你(们)好!

201x——201x学年第二学期已经结束,在你(们)的大力支持和配合下,你(们)的孩子 在我校已经圆满地完成了本学期的学习任务,作为四年级班主任,在此我谨代表学校和我班各位任课老师,向各位家长表示衷心的感谢,希望在新的学期里能继续得到你们的支持!

根据区教育局通知精神,我校今年定于201x年7月5日正式放暑假, 月 日、 月 日学生报名, 月 日正式行课。报名时要求携带:1、暑假作业;2、本通知书(家长签字) 。

现将你(们)的孩子在201x年第二学期中的学习情况通知于下:

暑假期间,希望你(们)配合学校加强对学生的管理,做好卫生保健和安全工作,协助孩子制定好暑假学习计划,要求孩子认真完成暑假作业,对自己所学知识进行疏理和查缺补漏。

暑假期间,如果你(们)带孩子外出,请注意安全,教育孩子遵守交通法律、法规。暑假期间我们提倡勤俭节约,不乱花钱,学会计划安排好每天的生活。祝你(们)和你(们)的家人身体健康,万事如意!谢谢你(们)的合作!

此致

敬礼

学校校长:

年级班主任:

年 月 日

员工录用通知书格式 篇5

家长:

祝贺您的子女即将完成小学六年的学习。根据教(今年根据就近入学原则及布局调整的需要,进行划片招生,乡镇小学毕业生划入户籍初中就读),经我校同意,并报区教育局批准,XX同学被我校录取为201X学年七年级新生。

入学具体事项如下:

1、开学报到时间是20xx年x月x日,请您的子女携此通知书到xx区xx镇初中办理报到手续。若有特殊原因不能按时到校报到,请来电请假。

2、报到时需交清各项费用。缴费严格按区物价局、区教育局核定的标准执行。

3、不明事项,请来电咨询,咨询电话:2290

xx区xx镇初中

201X年6月20日

员工录用通知书格式 篇6

各建设单位、招标代理公司:

为规范中标通知书和直接发包通知书的发放,自即日起开始使用规范格式,请到“表格下载”栏下载中标通知书和直接发包通知书规范格式。

中标通知书和直接发包通知书由招投标中心打印,建设单位和招标代理公司盖章后交回招标中心窗口,招标中心在通知书见证栏盖章后发出。

二oox年七月七日

员工录用通知书格式 篇7

同学:

恭喜你成为花园初中的学生。

根据马鞍山市教育局学位派定通知,你已被录取为我校初一年级新生。请你于XX年6月28日至7月5日来校报到。报到时请携带户口本、房产证、小学5、6年级《素质报告单》、各类获奖证书原件及复印件,并签署《公办初中报到注册有关政策告知书》。

市教育局将于XX年8月27日进行初一新生入学测试。请你于8月26日下午2:30—5:00到校领取准考证并熟悉考场。8月31日上午9:00学校公布分班结果并进行入学教育。

祝你学习进步,健康成长!

马鞍山市花园初级中学

XX年六月二十八日

员工录用通知书格式 篇8

根据国务院关于中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年纪念日调休放假安排,结合学院实际,决定调整20xx-20xx学年第一学期开学时间,现将有关事项通知如下:

1、老生开学时间调整为9月5日、6日返校报到、注册,9月7日(周一)正式上课;新生报到时间不变,为9月12日。

2、20xx年暑期干部教师培训时间不变,为8月27日、28日。

3、教职工正式上班时间调整为9月5日(周六)。

请各位同学根据新的时间安排做好相关工作,确保新学期各项工作正常有序。

特此通知。

年8月3日

员工录用通知书格式 篇9

各位老师、同学:

根据《国务院办公厅关于201X年部分节假日安排的通知》和学校校历安排,现将201X年清明节放假安排及有关要求通知如下:

一、201X年X月X日至X月X日放假休息。其中,

二、不能停止科研、生产等工作的单位,要安排好值班。

三、各单位要认真做好办公大楼、教学大楼、住宅区、学生宿舍等的安全保卫工作,尤其要注意防火和防盗。

校长办公室

二○一X年X月X日

员工录用通知书格式 篇10

平安府停〔20xx〕 号

建房户:

经城镇建设管理办、国土办、安监办对建设行业安全生产自查中,发现你户在 擅自修建的房屋, 。你的行为违反了《中华人民共和国城乡规划法》有关规定,现责令你户立即停止建设,听后处理。若逾期不履行,镇人民政府将按照《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条之规定依法处理,由此引起的一切经济损失和法律责任概由你户自行承担。

特此通知

送达人:

接受人:

二〇**年 月 日

员工录用通知书格式 篇11

上海X有限公司:

贵公司于20xx年5月7日从本公司采购的,共计人民币贰万贰仟八百壹拾元整(22810元),本公司依照双方约定完全正确履行交货义务,手续齐全,发票已开至贵公司。按照双方签订的《商品购销协议(两方)》补充协议第一条约定,贵公司必须在20xx年6月15日前将该笔款项汇入我公司帐户。

自合同规定付款期限至今,我公司多次与贵公司采购负责人王联系付款事宜,均以种种理由借故推拖。现我公司特发此催款通知书,望贵公司及时履行还款义务。

如贵公司在20xx年9月29日期限之前不能付款,我们的承办律师将通过司法途径追究贵公司的付款责任与违约责任,并按合同责任义务对等原则,加收贵公司违约金、滞纳金、货款利息及其他相关损失。

本公司保留将此次贵公司拖款事件全过程在媒体及网络公示曝光,以避免其他供应商陷入拖款陷阱的权力。

杭州XX公司

年9月24日

员工录用通知书格式 篇12

___会计师事务所:

根据《会计师事务所审批和监督暂行办法》(财政部令第24号)、《会计师事务所监督检查工作规程》(财监[20xx]11号),按照财政部《关于组织地方财政部门开展20___年度会计监督检查工作的通知》(财监〔20___〕2号)和自治区财政厅《关于开展自治区会计师事务所重点检查的通知》(新财监〔20___〕8号),我厅派出检查组对你所执行审计准则、内部控制制度、财务管理制度以及缴纳税费情况进行了检查。检查发现:

一、审计工作底稿中存在的问题

(一)工作底稿编制不完整

你所出具的“新疆新保投资有限公司”(巴众会审字〔20___〕015号)、“巴州中润房地产开发有限责任公司”(巴众会审字〔20___〕016号)、“巴州翔洲房地产开发有限公司”(巴众会审字〔20___〕1066号)3份审计报告,均未编制初步业务活动底稿、控制测试工作底稿、进一步审计程序工作底稿、报表项目审定表、其他项目工作底稿和业务完成阶段工作底稿。

(二)管理当局声明书内容不完整

你所出具的“新疆新保投资有限公司”(巴众会审字〔20___〕015号)、“巴州中润房地产开发有限责任公司”( 巴众会审字〔20___〕016号)、“巴州翔洲房地产开发有限公司”(巴众会审字〔20___〕1066号)3份审计报告,获取的被审计单位管理当局声明书中无声明日期,无企业法定代表人的签字,无被审计单位财务报表编制基础。

(三)未履行质量控制程序

你所出具的“新疆新保投资有限公司”(巴众会审字〔20___〕015号)、“巴州中润房地产开发有限责任公司”( 巴众会审字〔20___〕016号)、“巴州翔洲房地产开发有限公司” (巴众会审字〔20___〕1066号)3份审计报告,均未履行质量控制程序。

(四)未实施必要的审计程序,未获取充分、适当的审计证据

你所出具的“新疆新保投资有限公司”(巴众会审字〔20___〕015号)、“巴州中润房地产开发有限责任公司”( 巴众会审字〔20___〕016号)、“巴州翔洲房地产开发有限公司”(巴众会审字〔20___〕1066号)3份审计报告,未编制审定表和重要报表项目的实质性分析程序底稿;未实施截止性测试程序;抽查凭证样本量过低;未获取银行对账单,未实施银行函证程序,也未在底稿中说明不函证的理由。对“巴州中润房地产开发有限责任公司”( 巴众会审字〔20___〕016号)银行存款未达账项未予以关注;对“巴州翔洲房地产开发有限公司”(巴众会审字〔20___〕1066号)现金未实施盘点程序,未对其他货币资金予以关注。

上述事项违反了《中国注册会计师审计准则第1___1号――审计工作底稿》第五条,《中国注册会计师审计准则第___41号――书面声明》第九条,《质量控制准则第5101号―会计师事务所对执行财务报表审计和审阅、其他鉴证和相关服务业务实施的质量控制》第四十七条,《中国注册会计师审计准则第___12号―函证》第十二条,《中国注册会计师审计准则第___01号――审计证据》第九条的相关规定。

二、验资报告存在的问题

(一)工作底稿编制不完整

你所出具的“巴州安迅快捷物流有限公司(筹)” 验资报告(巴众会事验字〔20___〕1010号)未编制验资计划,未对实施的审验程序进行记录。

(二)审验证据获取不充分

你所出具的“巴州安迅快捷物流有限公司(筹)” 验资报告(巴众会事验字〔20___〕1010号)未获取出资协议、公司章程、银行对账单、拟设立企业关于依法建立会计账簿等事项的书面声明、验资事项声明、被审验单位住所和经营场所使用证明、自然人身份证明等重要审验证据,未签订验资业务约定书。

上述事项违反了《中国注册会计师审计准则第1602号――验资》第四条、第九条、第十条、第十四条、第十九条和第二十条的相关规定。

三、收费中存在的问题

20___年1月至20___年5月,你所共出具审计报告317份、验资报告90份,专项审计报告___份。经统计:有232份审计报告、63份验资报告业务收费低于指导价20%以上。

存在审计收费不符合《新疆维吾尔自治区注册会计师对有限责任公司、外商投资企业、行政事业单位执行业务收费标准》“会计师事务所可以根据实际情况上下浮动20%”规定的情况。

四、未按规定提取职业风险基金的问题

你所20___年度实现营业收入1,112,489.31元,未按规定以10%提取事务所职业风险基金111,248.93元。

上述事项违反了《会计师事务所职业风险基金管理办法》第三条的相关规定。

五、处理决定

根据《中华人民共和国注册会计师法》、《会计师事务所审批和监督暂行办法》等有关法律法规,我厅责令你所对上述问题进行整改:

(一)对质量控制和执业质量存在的问题,责令你所按照《中华人民共和国注册会计师法》、《会计师事务所审批和监督暂行办法》、《中国注册会计师执业准则》的相关规定进行整改,切实提高风险意识,加强内部质量控制,进一步提高执业质量。

(二)对未按标准收费的问题,责令你所今后严格按照《新疆维吾尔自治区注册会计师对有限责任公司、外商投资企业、行政事业单位执行业务收费标准》的规定收费,收费标准控制在上下浮动20%以内。

(三)鉴于你所未提取职业风险基金的问题,责令你所依法整改,补提20___年度职业风险基金,规范会计核算和财务管理。

你所在收到本通知书之日起30日内将相关整改情况报自治区财政厅监督检查局,我厅将择期对你所相关整改情况进行回访检查。

新疆维吾尔自治区财政厅

20___年10月28日

员工录用通知书格式 篇13

各听证代表:

为着力解决宅基地审批管理中的突出问题,规范和改进农村宅基地管理,切实维护农民合法权益,我厅研究起草了《关于规范和改进宅基地管理的若干意见(征求意见稿)》。

根据《湖南省行政程序规定》、《国土资源听证规定》,我厅决定召开听证会,对拟出台的《关于规范和改进宅基地管理的若干意见》进行听证。现就有关事项通知如下:

一、听证会的时间和地点

时间:20xx年9月24日8时30分,9月23日报到,会期一天。

地点:长沙市天心区西野酒店。

二、听证人员

三、听证当事人的权利和义务

(一)携带证件,按照指定的时间、地点出席听证会。

(二)遵守听证纪律;

(三)就听证事项进行陈述、辩论;

(四)听证结束前进行最后陈述;

(五)审阅、核对听证笔录并签名。

联系人:龙

联系电话:

xx省国土资源厅

年9月22日

员工录用通知书格式 篇14

尊敬的圣菲TOWN城一期业主:

您好!

非常荣幸地通知您,您所购买的“圣菲TOWN城一期3、4、5栋住宅”自20xx年5月9日起正式办理物业交付手续。在此,我们衷心感谢您一直以来对蓝光地产的大力支持、理解,并真诚预祝您:阖家欢乐、万事如意!

届时,由于前来办理接房手续的业主较多,为避免您长时间等候,我司建议您按以下时间办理接房手续:

5月9日,星期六,3栋;

5月10日,星期日,4栋1、2、3单元;

5月11日,星期一,4栋4单元、5栋。

一、办理地点:圣菲TOWN城物业服务中心一楼(小区大门左侧)

二、集中办理日期:20xx年5月9日至20xx年5月11日

三、工作时间:9:00—17:00

四、所需携带资料:详见交房通知书中《业主需携带资料》

五、所需缴纳费用:详见交房通知书中《需缴纳款项明细》(现场可刷卡)

六、咨询电话:

028-85881668(销售中心咨询热线)

028-85883990(嘉宝物管公司项目现场咨询热线)

七、温馨提示:

1、5月9日-11日前往现场办理交付手续的业主,将获得精美礼物;

2、您还可以登陆蓝光集团网站“了解产品”——“产品系列”第2页“圣菲TOWN城”项目查看交房相关信息;

3、为方便您顺利办理交房,请携带全部所需资料、费用后再至现场办理。

通知人:置业有限公司

年四月二十五日

员工录用通知书格式 篇15

_______:

你与公司所签 ______年______月______日的《劳动合同》。现因下列项之原因同知终止或解除:

1. 合同期满之日终止,不再续订劳动合同。

2. 劳动合同第______ 条约定的终止条件已出现.现决定以______ 年______月______日终止劳动合同。

3. 试用期内的解除。公司决定以______ 年______月 ______日接除劳动合同。

4. 协商:拟于______年______月______日解除劳动.请你回答是否愿意。(如72小时内无信息反馈则视为同意)。

5. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第______条______款解除劳动合同。解除时间为 ______年______月______日。

6. 其他原因结束劳动关系。结束劳动关系时间:______年______月______日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起______日办理如下相关手续:

(1)工作业务交接,于 ______年______月______ 日______时前完成

(2)最后一月工资共 ______元,经济补偿金 ______ 元,代通知金 ______元,请于 ______年______月 ______日______时到 ______领取。

(3)社会保险金已交至 ______年 ______月止。

(4)档案处理意见:______

(5)有关证件的处理意见:______

(6)其他需办结的手续:______

全部相关手续办妥后,即发《终止,解除劳动合同证明书》。

特此通知

通知人(公司):(盖章)

年月日

员工录用通知书格式 篇16

餐饮有限公司:

依照《中华人民共和国消防法》,我司消防安全管理人员于X年X月X日对你单位:xx大厦C座XX室进行了消防安全监督检查。发现存在下述违反消防法规的行为:

1、将室内消火栓进行封堵。

2、未按规定安装消防应急照明系统。

3、未按规定安装应急疏散指引标识。

4、未安规定配备相应的灭火器材。

以上行为违反《中华人民共和国消防法》第10、12、21、条的规定,已构成火灾隐患,依据《消防法》第二十五条规定,责令你单位在X年X月X日前整改完毕,否则我司将实施处罚。

在此期间你单位应当采取措施,防止发生火灾。

北京物业管理有限公司

XX年XX月XX日

员工录用通知书格式 篇17

________先生/女士:

根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。

您的一切待遇按照________规定办理。

________有限责任公司

年 月 日

员工录用通知书格式 篇18

致:________________

贵公司在进行装修过程中,有以下内容违反了本步行街装修管理规定:________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

现为维护本步行街及贵公司的利益和楼宇安全,本司促请贵公司于______年______月______日前自行整改上述违规工程,待本公司专职人员验收后方可进行余下工程。逾期未整改者,本司将采取强制措施,所需费用由贵公司支付。

多谢合作!

xx市物业服务有限公司

年月日

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员工录用通知书格式 篇19

同志:

你因病向公司请假一个月,假期至 年 月 日止已届满。然至今你既未到公司销假上班,也未向公司申请延长病假期限。 经公司研究决定,限你于收到本通知之日起 日内到公司报到上班。否则,公司将视你严重违反公司制度及劳动纪律,作旷工 日( 个月)处理。届时,公司将与你解除劳动关系并不支付经济补偿金等。在未回单位报到之前,本公司从未授权你以单位的名义从事任何活动,你的一切行为均由你个人承担。

(签名或盖章)

年 月 日

员工录用通知书格式 篇20

公司各部门、各分公司:

经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

特此通告!

_______有限公司

____年____月_____日

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