实习协议书文案2022（精选5篇）

实习协议书文案2022 篇1

甲方：

乙方：

(以下简称甲方)和 (以下简称乙方)，就甲方 名学生(以下简称“实习学生”(具体实习学生名单见附件))就业实习问题达成如下协议：

一、应乙方要求，经乙方考核通过，甲方实习名学生到乙方实习，实习地点位

于： ;实习内容为： ，实习期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、乙方为甲方学生提供实习场所，在实习期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实习。

三、乙方应按照劳动合同法及相关法律法规的规定安排实习学生的工作时间、休息休假，不得安排实习学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。

四、乙方为实习学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等，负责对实习学生进行岗前培训，为确保实习学生的人身安全，未经安全生产教育和培训合格的实习学生，乙方不得安排其上岗作业。

五、为完成实习和工作任务，乙方负责安排实习学生在实习期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。

六、上岗实习期间，乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实习学生支付实习补贴 元/月，并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。

七、甲方负责顶岗实习学生在实习期间上《学生实习责任险》。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。

八、实习期间，实习学生应遵守乙方的各项规章制度，对违反制度的实习学生乙方应向甲方提出书面意见，由双方协商决定处理办法，若共同决定将实习学生退回的，乙方可将其退回。实习期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方，乙方保证实习学生在规定期间内顺利返校。

九、乙方如发现实习学生在实习期间不适合乙方工作，乙方可于本协议有效期内书面通知甲方，由双方协商确定对该实习学生的处理意见。

十、对于在实习期间因工负伤的，依照相关法律规定处理。

十一、实习期满，本协议自动失效，实习学生不再视为本协议约定的实习学生，甲方无须承担协议约定的相关义务，并由乙方与实习学生进行双向选择，对经乙方录用者，由乙方与录用者根据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。

十二、本协议签订后，甲、乙双方对上述任何条款的不当履行，均视为对本协议的违约，如给守约方造成损失的，违约方应赔偿其损失。

十三、因履行本协议发生争议的，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

十五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。 附件《实习学生名单》

甲方负责人 乙方负责人

(公章) (公章)

年 月 日 年 月 日

实习协议书文案2022 篇2

甲方(实习单位)：

乙方(实习学生)：

丙方(学院)：

为了适应社会发展的需求，积极探索创新高素质人才培养模式，充分发挥社会力量，共同培养具有较强实践能力的综合性应用人才。经甲、乙、丙三方共同协商，就赴顶岗实习事宜，达成如下协议，以期共同信守。

实习时间：年月日至年月日

一、甲方职责和义务

1、甲方在不影响本单位正常生产和工作的前提下，为实习生提供实习场地，甲方委托具有中级以上职称的技术人才进行指导，协助丙方完成实习教学任务

2、根据甲方的实际情况，为学生提供实习所必需的条件，以提高学生的实习效果。

3、配合丙方对实习学生进行必要的安全生产、操作规程以及遵纪守法的教育。

4、实习期满对顶岗实习学生实习期间的表现作出实习鉴定。

二、乙方职责和义务

1、实习前，乙方要签订安全实习保证书，保证在实习期间不违纪。

2、定岗实习期间遵纪守法、注意人身安全，增强自我保护意识;如因违规操作、不服从实习单位管理而造成的伤害事故，由乙方自己承担责任

3、严格遵守甲方的规章制度，并服从甲方的工作安排和管理，在岗位上认真履行职责，接受实习单位的考核，尊重实习单位的各级领导、实习指导教师和其他员工顶岗实习协议书5篇作文。

4、乙方应定期向校内指导老师、辅导员汇报自己的情况，及时了解学校教学情况及其他方面的工作安排。

5、实习期满，乙方须上交实习日志并写出不少于5000字的实习报告交丙方检查和保存。

三、丙方职责和义务

1、与甲方一起做好顶岗实习学生的思想教育和指导工作。

2、安排校内指导老师定期了解实习学生的定岗实习情况，加强与甲方指导老师的联系和沟通，及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题。

3、与甲方一起做好对顶岗实习学生的实习考核鉴定工作，对其实习期间的表现作出实习鉴定。

四、本协议实习期满自然终止。其他未尽事宜，由第三方协商解决。

五、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

甲方(盖章)：

年月日

乙方(签名)：

年月日丙方(盖章)：

专业班级：

年月日

顶岗实习鉴定表学号：

姓名

实习协议书文案2022 篇3

3.甲方学生在实习期间应严格遵守乙方的规章制度和《员工手册》的有关规定，遵循乙方单位的作息时间，服从乙方的工作安排。如严重违反乙方规章制度，不能承担实习任务，乙方有权提出更换人员或要求甲方学生提前结束实习。

4.在实习期间，甲方学生不得自行中断实习任务，如甲方学生确实由于身体方面原因或其它特殊原因需中断实习任务，需向甲方指导老师说明情况，并由甲方出具盖有公章的相关证明，甲方学生持证明至乙方总经办办理完离职手续后，方可终止实习。如持有证明但未办理离职手续的，乙方有权暂时冻结该名学生的当月实习津贴，直至办理完相关手续后，再予以结算实习津贴。

5.在实习期间，甲方学生如无故自行中断实习或擅自离岗超过两天，乙方有权扣发该名学生的当月实习津贴;在此期间该名学生的人身安全由其个人负责，乙方不承担在此期间所产生的任何后果;且乙方不出具任何该名学生的实习证明或鉴定。

四、甲方的其他权利、义务

1. 甲方保证其派出学生符合乙方对实习生资格确认中的所有条件。

2. 甲方保证在协议期间不对实习生另做安排，以免影响乙方正常工作安排。

3. 甲方保证当有实习生在未得到乙方同意结束实习就擅自终止实习时，向乙方补充相同人数的实习生。

4. 甲方负责组织学生到乙方实习场所进行实习，派遣老师接送实习生，并安排指导老师参与学生在乙方实习期间的管理和思想教育工作。

5. 协助乙方完成学生在乙方实习期间的实习考核工作。

6. 甲方保证实习过程中产生的需乙方报销的交通费等费用具有有效发票或收据。

7. 其它由甲乙双方共同商定后归属甲方的责任。

五、乙方的其他权利、义务

1. 乙方免费为甲方提供实习场所，提供实习实践指导和培训，并保证所有实习岗位是乙方正常、合法、安全的业务岗位。

实习协议书文案2022 篇4

甲方： (以下简称甲方)

乙方：厦门航空酒店管理有限公司金雁酒店 (以下简称乙方)

为培养酒店服务人才，提高甲方专业学生的实践工作能力，本着真诚合作、互助互利的原则，经友好协商，甲乙双方就甲方学生在乙方场所实习等事宜，达成如下合作协议：

一、合作期限及方式

1. 乙方拟接收甲方选派的 名 专业在校学生进入 岗位实习。

2. 实习时间定为 年 月 日至 年 月 日。

二、实习生资格确认

1. 国内外高等院校全日制在校学生(尚未取得毕业证书的)，在校期间学习成绩优良;符合用人岗位基本任职条件，具备较高政治素质，遵章守纪。

2. 拥有甲方提供的实习证明。

3. 身体健康，拥有厦门地区有效“健康证”，并无传染病、精神性疾病及其他疾病。

4. 实习生需填写乙方提供的实习生登记表，并缴交身份证复印件二张，厦门地区本人中国银行存折复印件一张，一寸免冠照片二张，健康证复印件一张。

三、实习生管理规定

1. 实习生由甲方委托乙方全面管理，如出现问题及时与甲方协调解决处理。

2. 甲方学生必须住宿在乙方员工宿舍，实习期间不得在外留宿。

实习协议书文案2022 篇5

姓名

班级

联系电话

家庭详细地址

实习单位

单位负责人

实习单位详细地址

单位联系电话

实习方式

本次实习以单位为主，学校为辅，强化学生的岗位技能。主要以以下方式完成：

(1)实习时间：7周(本科)，6(专科);

(2)学生按单位要求跟班实习;

(3)教师不定期检查实习;

(4)实习期间由本人和系(部)签订安全责任书。

实习任务

实习内容包括：

(1)过程控制、检测;

(2)各种事务管理;

(3)科学计算;

(4)数据或信息处理;

(5)计算机辅助处理;

(6)计算机辅助设计;

(7)办公自动化;

(8)汉字处理;

(9)人工智能;

(10)多媒体技术;

(11)计算机网络;

(12)其他与计算机专业相关的各领域。

学生在实习期间应立足现场尽量全面实习以上内容，在完成3千字(专科)、5千字(本科)实习报告的基础上，结合现场尽量自选或公选毕业设计课题，并收集毕业设计基础资料，完成有关设计方案论证、选题及初步需求分析，为完成毕业设计任务打好基础。

实习单位意见(签字盖章)

学生家长意见(签字)

注：本协议书一式两份，学生、系(部)各一份。

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